Salle des nouvelles
L'AQESSS et la santé à la une
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La santé monopolise la une régulièrement alors que l'AQESSS a entamé la tournée régionale de ses établissements. Retrouvez ici une revue de presse non exhaustive des interventions médiatiques les plus récentes.
- Une première ligne en lambeaux : Tirs nourris contre les choix du gouvernement Charest dans la santé, Le Devoir, 10 mars
- Des services sont menacés, selon l'AQESSS, Le Journal de Québec, 10 mars
- Limitation des dépenses: le milieu de la santé inquiet, Le Soleil, 10 mars
- Le réseau est en crise, disent les intervenants du milieu, La Presse, 10 mars
- Budget 2010 - Les établissements de santé et de services sociaux demandent au gouvernement d'être réaliste, Guide de santé en ligne, 10 mars
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Photo La Presse : Lise Denis, directrice générale de l'AQESSS; Serge Vermette, président du CH affilié universitaire de Québec et membre du conseil d'administration de l'AQESSS; et Alex G. Potter, président du conseil d'administration de l'AQESSS.
Budget 2010
Les établissements de santé et de services sociaux demandent au gouvernement d'être réaliste
Au moment où le gouvernement du Québec prépare le budget 2010-2011, les établissements de santé et de services sociaux lui demandent d'allouer les montants nécessaires pour maintenir les soins et les services à la population. Les établissements sont d'avis que le retour à l'équilibre budgétaire doit s'amorcer dès maintenant. Toutefois, « limiter la croissance annuelle des dépenses en santé et en services sociaux à 3,2 %, comme le gouvernement entend le faire pour l'ensemble de ses programmes, signifierait creuser un écart d'environ 600 millions de dollars par année entre le financement disponible et le financement nécessaire pour maintenir les services actuels, sans augmenter notre réponse aux besoins, a déclaré M. Alex G. Potter, président de l'AQESSS. Dans la région de la Capitale-Nationale, cela aurait un impact important sur le budget des établissements. »
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Développement des compétences du secteur jeunesse
Des nouvelles de Charlie
La dernière rencontre de la Table de concertation en matière de développement des compétences du secteur jeunesse a eu lieu le 25 février.
Si la rencontre a abordé le plan de formation 2010-2012, qui a été revu et dont les priorités ont été ciblées, elle a essentiellement concerné le programme d'accueil et d'intégration pour les intervenants travaillant auprès des jeunes en difficulté, nommé Charlie (Compétenc,es, harmonisation des pratiques, autour des jeunes et de leur famille, relation, levier d'intervention, besoins des jeunes). Ce programme sera présenté aux agences, responsables de la coordination du programme, le 16 mars.
L'Association des centres jeunesse du Québec (ACJQ), qui a conçu le programme, assurera également la formation donnée par dix tandems (1 formateur CJ - 1 formateur CSSS) aux intervenants des CJ et des CSSS dès l'automne et jusqu'au 30 juin 2013.
À propos de Charlie
Charlie s'adresse à tous les intervenants n'ayant pas reçu la formation PNF « tronc commun » qui travaille en CJ ou CSSS (FEJ, JED, SIPPE) depuis deux ans au moins. Il n'y aura pas de frais d'inscription pour les établissements, mais le MSSS ne remboursera pas les remplacements.
Lors de la rencontre, le plan de formation 2010-2012 a été revu et des priorités ont été ciblées. Rappelons que Marie-Claude Alain du CSSS de la Vielle-Capitale, Serge Lavoie du CSSS de Chicoutimi et Monick Coupal de l'AQESSS font partie de la Table et s'assurent d'y faire valoir les besoins spécifiques des ressources humaines des CSSS en matière de jeunesse.
Information : Monick Coupal
Financement du réseau
Le point sur les déficits annuels
En 2004-2005, afin de corriger en partie la problématique touchant notamment la révision des bases budgétaires, le gouvernement annonçait qu'il allait augmenter de 300 M$, sur une période de trois ans, les bases budgétaires des établissements du réseau.
Un premier ajustement de 100 M$ a donc été effectué en 2004-2005, suivi d'un autre de 75 M$ en 2005-2006. La dernière tranche de 125 M$ n'a toujours pas été versée aux établissements, mais a été reconnue comme « cible déficitaire autorisée ». Elle entraine néanmoins une augmentation des intérêts d'environ 6 M$ par année pour un total de 56 M$ pour l'ensemble des établissements.
Déficit des établissements
Pour l'exercice terminé le 31 mars 2009, le déficit annuel net des établissements s'est élevé à 121 M$. Sur 135 établissements membres de l'AQESSS, 65 ont présenté un résultat déficitaire. De ce nombre, seuls 15 ont terminé l'exercice avec un écart défavorable à la cible déficitaire qui leur était autorisée. Les écarts à la cible totalisaient 19 M$. Cependant, plusieurs établissements ont su démontrer une amélioration de leur situation financière.
» Consultez le grand dossier Financement et pérennité
Information : Claude Paradis
Riche semaine médiatique
Télé, radio, presse écrite, revivez la riche semaine médiatique de l'AQESSS.
- Pour le maintien des soins à domicile, L'Hebdo journal, 26 février
- À quand le maintien à domicile? , 24 heures, 26 février
- La santé ne peut pas vivre avec 3,2 %, Le Nouvelliste, 26 février
- Le ministre Bolduc garde le silence, le Nouvelliste, 26 février
- La situation se détériore aux urgences, La Presse, 26 février
- Hôpital Maisonneuve-Rosemont - Les infirmières lancent un cri du coeur, Radio-Canada, 24 février
- Heures supplémentaires obligatoires réaction de Lise Denis à Desautels, Radio-Canada, 24 février (42 min. et 52. sec.)
- Même les finances de la santé sont aux soins intensifs, Le Journal de Montréal, 23 février
- La Liste d'attente risque de s'allonger, La Tribune de Sherbrooke, 23 février
- Budget en santé: des établissements s'inquiètent, 98,5 FM, 22 février
- Budget en santé: des établissements s'inquiètent, 107, 7 FM, 22 février
- Les établissements de santé et de services sociaux demandent au gouvernement d'être réaliste, CFLX, 22 février
» Lisez toute la revue de presse
Table d'analyse sur les TTS
L'AQESSS était présente à la rencontre du sous-groupe de la Table d'analyse sur les techniciens en travail social (TTS) le 22 février.
L'Association a présenté les résultats de la collecte, auprès des établissements membres, d'information sur les interventions exercées par les TTS en lien avec le PL21. Les résultats démontrent des inégalités entre établissements concernant l'optimisation des compétences des TTS dans l'exercice de certaines activités réservées au PL21 comme l'évaluation psychosociale.
Certains membres, représentant les syndicats des TTS, s'inquiètent de la tendance des établissements à revoir, avant même la fin des travaux, l'organisation des équipes de travail en santé mentale et relations humaines pour optimiser les ressources professionnelles visées par le PL21 et ce malgré la pénurie de main-d'oeuvre qui touche ces professions.
Ils ont signifié aux co-présidents de la Table le besoin d'accélérer les travaux permettant de reconnaître rapidement les compétences des techniciens de ce secteur d'activités et ont recommandé leur intégration au système professionnel afin de partager certaines activités réservées avec les professionnels visés par le PL21.
Les prochaines rencontres des sous-groupes de travail sur les TTS et les TES auront lieu les 9 et 10 mars.
» Consulter le grand dossier Office des professions - Loi 21
Prix d'excellence en gestion de l'efficacité énergétique
Déposez votre dossier de candidature avant le 19 mars
L'AQESSS s'associe à l'Agence d'efficacité énergétique du Québec pour souligner le travail des équipes qui se consacrent à la réduction de la consommation d'énergie dans leur établissement et qui contribuent à améliorer l'environnement du personnel et des usagers.
En 2010, un Prix d'excellence en gestion de l'efficacité énergétique (PEEE) sera remis à un établissement qui aura réalisé récemment, ou qui est en voie de réaliser un projet innovateur qui a eu pour effet de réduire la facture énergétique, la consommation d'énergie et l'émission de gaz à effet de serre.
Le Prix reconnaît :
- La contribution des individus ou des groupes à la conception, au développement, à l'implantation, au déploiement et à la gestion des meilleurs projets d'efficacité énergétique dans un établissement de santé et de services sociaux membre de l'AQESSS
- Récompense l'engagement exceptionnel de celles et ceux qui travaillent à l'amélioration de la qualité, de l'efficience et de la performance au moyen de la gestion de l'efficacité énergétique.
» Déposez votre candidature avant le 19 mars
» Consultez le dépliant du Prix 
À propos du Prix d'excellence en gestion de l'efficacité énergétique
Formulaire de mise en candidature pour un projet innovateur réalisé récemment, ou en phase de développement (autorisation du MSSSS obtenue), qui aura pour effet de réduire la facture énergétique, la consommation d'énergie et l'émission de gaz à effet de serre, en plus de participer à l'amélioration de l'environnement.
Information : Martin Cormier au 514 282-4269
Réseau : observations du VGQ
22 février 2010
Conformément aux modifications apportées à la Loi sur le vérificateur général en juin 2008, l'équipe du vérificateur général a effectué des travaux de vérifications dans trois établissements du réseau.
À la suite de ces interventions, M. Renaud Lachance soulève deux observations dans son rapport à l'Assemblée nationale pour l'année 2009-2010.
La première concerne le volume impressionnant de données incluses au rapport financier annuel que les établissements doivent produire. Il considère que le « moment semble propice pour que le MSSS se penche sur le contenu du rapport financier annuel ».
La seconde touche la portée et la clarté du mandat qui est dévolu aux vérificateurs externes par les établissements en vertu de la LSSSS. Selon le vérificateur, le « mandat qui [lui] est confié mérite d'être mieux circonscrit ».
L'AQESSS est non seulement en total accord avec ces deux observations, mais a fait savoir aux MSSS qu'elle souhaite collaborer, tout comme l'a indiqué le VGQ dans son rapport, à la révision du contenu du Rapport financier annuel et à la définition de la nature et de l'étendue des travaux contenus dans le mandat du vérificateur externe.
Pour en savoir plus, lisez le communiqué Rappel des modifications à la loi sur le vérificateur général du Québec (AFI 2009-05).
Information : Claude Paradis
Réseau pour un Québec Famille
Nouvelles de la Semaine québécoise des familles 2010 et du Réseau pour un Québec Famille
Prenez des nouvelles du Réseau pour un Québec famille
Dates, thème, porte-parole, groupe Facebook, inscription aux activité SQF, lisez Info-Réseaux.
Semaine québécoise de la famille 2010
Vous connaissez un organisme ou une entreprise qui agit dans son milieu au profit des familles? Votre famille a réussi à créer des liens particuliers ou apporté un soutien à l'un de ses membres? Partagez vos bons coups en matière familiale avec nous. Vous pourriez vous retrouver parmi les cinq coups de cœur soumis au vote du public.
Pour tout savoir, consultez les initiatives déjà inscrites ou ajoutez la vôtre, visitez le site quebecfamille.org.
Information : Richard Martin au 450 616-2755
Nominations à l'IUGM et à l'HMR
Alyre Boudreau nouveau DSI à l'IUGM
Le conseil d'administration de l'Institut universitaire de gériatrie de Montréal (IUGM) a le plaisir d'annoncer la nomination du nouveau directeur des soins infirmiers, M. Alyre Boudreau.
Cette nomination fait suite au départ à la retraite de l'actuelle directrice des soins infirmiers, Mme Shirley Tremblay. Il entrera en fonction le 23 mars.
À propos de M. Boudreau
Il était jusqu'à tout récemment directeur du programme clientèle – santé physique au CSSS d'Argenteuil. Il a obtenu, en 2009, une maîtrise en sciences de l'administration de l'Université Laval. De plus, il possède un baccalauréat ès sciences ainsi que trois certificats, en gestion des services de santé, en milieu clinique et en santé communautaire, de l'Université de Montréal.
Francis Méthot nouveau DSP du HMR
L'Hôpital Maisonneuve-Rosemont a annoncé la nomination du docteur Francis Méthot comme directeur des services professionnels. Il entrera en fonction le 15 février prochain.
À propos du Dr Méthot
Le Dr Méthot est titulaire d'une maîtrise en administration des services de santé, ce qui l'a notamment conduit à exercer la fonction de DSP à l'Hôpital du Haut-Richelieu et de DSP adjoint, responsable de l'oncologie, au CHUM. Depuis octobre 2006, il est le chef du département de Radio-oncologie clinique, enseignement et recherche (RO-CER) à l'HMR.
Bilan de la grippe H1N1 par l'ICIS
Première comparaison entre les grippes H1N1 et ordinaire
Selon une étude de l'Institut canadien d'information sur la santé (ICIS), la proportion de patients nécessitant des services hospitaliers spécialisés était plus élevée chez les personnes atteintes de la grippe H1N1 que chez celles atteintes de la grippe ordinaire.
L'étude révèle également que la grippe H1N1 a surtout touché les jeunes, que les femmes enceintes représentaient un pourcentage plus élevé des hospitalisations par rapport à une saison grippale ordinaire et que les patients atteints de la grippe H1N1 ont nécessité davantage de soins intensifs à l'hôpital que ceux atteints de la grippe ordinaire
L'étude, intitulée La grippe H1N1 au Canada - un contexte favorisant une meilleure compréhension des patients et de leur utilisation des services hospitaliers, est la première en son genre à examiner les différences à l'échelle pancanadienne entre les hospitalisations liées à la grippe H1N1 et celles liées à la grippe ordinaire. Elle compare l'analyse de surveillance de l'influenza de l'Agence de la santé publique du Canada (données d'avril à décembre 2009) avec les données statistiques de l'ICIS sur les hôpitaux pour l'exercice de référence 2007-2008.
Colloque national sur les pratiques de revitalisation intégrée
« Lutte à la pauvreté, les défis d’une collectivité »
La deuxième édition du Colloque national sur les pratiques de revitalisation intégrée aura lieu à Trois-Rivières les 22 et 23 avril.
L'événement est organisé par la Corporation de développement économique communautaire (ECOF) de Trois-Rivières, la Démarche des premiers quartiers de Trois-Rivières et le Réseau québécois de revitalisation intégrée (RQRI).
Présentation de projets
Plusieurs projets réalisés en milieux urbain et rural seront présentés notamment l'expérience d'intervention impulsée par un CSSS dans deux quartiers défavorisés de Sherbrooke et fondée sur une synergie entre les différents programmes-clientèles du CSSS, les intervenants et les citoyens de ces quartiers.
Conférences
Plus d'une trentaine de conférenciers seront présents notamment Nancy Neamtan, présidente-directrice générale du Chantier de l'économie sociale, et Alain Coutu, représentant du Réseau québécois de développement social. Sam Hamad, ministre de l'Emploi et de la Solidarité sociale, sera également présent.
Information : Marie-Pier Dion, agente de promotion et de commandites, au 819 373-1473
AQESSS dans les médias
Comité MSSS-MELS
Nouvelle du comité
L'AQESSS participe au comité MSSS-MELS qui vise à mettre à jour l'entente de complémentarité entre les réseaux de la santé et des services sociaux et celui de l'éducation, des loisirs et du sport.
Plans de services individualisés et intersectoriels
La formation sur les Plans de services individualisés et intersectoriels (PSII), fruit d'une collaboration entre le comité MMSS-MELS et la Table de concertation sur le développement des compétences en jeunesse, dont fait également partie l'AQESSS, sera disponible sous peu. Elle vise à multiplier les concertations réussies entre les milieux de soins et les milieux scolaires au bénéfice de certains jeunes et de leurs familles. Pour plus d'information, communiquez avec votre agence responsable de l'implantation de la démarche PSII.
Approche École en Santé
Le comité MSSS-MELS assume aussi le suivi de l'approche École en Santé. Une étude a été menée auprès de huit écoles sur l'appropriation de cette démarche en milieu scolaire. Depuis deux ans, des chercheurs documentent l'implantation et les retombées de l'Entente de complémentarité MSSS-MELS. Leur rapport de recherche est attendu pour l'automne 2010
La prochaine réunion du comité, où Christiane Goyette du CSSS du Littoral représente l'AQESS, aura lieu le 1er avril.
Gestion intégrée de la qualité : nouvel outil
Programme FORCES 2010
Déposez vos demandes
La date limite pour présenter des demandes au programme FORCES 2010 est le 2 mars à midi. Vous pouvez télécharger le guide du participant pour vous aider.
Ce programme s'adresse particulièrement aux infirmières, médecins, gestionnaires et leaders des services de santé :
- Occupant un poste de haute direction, pouvant piloter un changement éclairé par les données probantes, et qui en sont à la mi-carrière
- Œuvrant dans un organisme offrant des services de santé au Canada ou au Québec
- Postes types : chef de la direction, PDG, vice-président, directeur des opérations, directeur des soins infirmiers ou des services professionnels et hospitaliers
À propos du programme FORCES
Le programme FORCES, mis en place en 2002 par la Fondation canadienne de recherche en santé, a pour objectif principal de créer la capacité et le leadership nécessaires pour optimiser l'utilisation des données probantes de la recherche au sein des équipes de décisions, dans les organismes de santé du Canada incluant bien sûr le Québec.
» Pour tout savoir
Information : Marie-Andrée Gravel au 514 893-2541
Organisation du travail
Nouvelle offre de formation de l'AQESSS
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Découvrez le contenu de la nouvelle formation proposée pour mieux gérer la réorganisation du travail.
- Un atelier de deux jours pour soutenir le démarrage de projets d'organisation des soins, des services et du travail en établissement à l'intention des responsables de projet et des comités de pilotage : « Notre projet d'organisation du travail : une réussite »
- En NOUVEAUTÉ, un atelier d'une journée spécialement conçu à l'intention des destinataires du changement (l'équipe de travail qui est visée par la réorganisation) : « Notre équipe et le changement ».
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» Offre de service l'organisation des soins, des services et du travail
Information : Odette Bolduc au 514 842-4277.
PNF : Quels sont vos besoins?
Nouveau regroupement
Regroupement des conseillères et conseillers en milieu de vie
Certains établissements se sont dotés de conseillères ou conseillers en milieu de vie afin d'atteindre les orientations ministérielles en matière d'implantation de l'approche milieu de vie en centre d'hébergement.
Sachez qu'un regroupement a vu le jour en février 2009 afin de promouvoir et influencer l'actualisation du milieu de vie. Nous partageons ainsi nos expertises et outils afin de développer nos compétences et sensibiliser les gestionnaires et employés à s'engager dans cette approche.
Nous souhaitons recruter de nouveaux membres au niveau régional ou provincial. Si vous êtes intéressés(es), référez-vous à l'invitation ci-jointe. Bienvenue!
Information : Mirella Richard au 450 632-4451
MSSS - Comité stratégique sur les approvisionnements
L'AQESSS invitée
Le ministère de la Santé et des Services sociaux a sollicité la participation de l'AQESSS au comité stratégique en matière d'approvisionnement en commun.
En effet, en réponse aux recommandations du Vérificateur général du Québec, le Ministère travaille à l'élaboration d'une politique en matière d'approvisionnement en commun afin de :
- Préciser ses orientations
- Énoncer les objectifs à atteindre
- Dégager les responsabilités à chacun des niveaux de gouvernance
- Prévoir des mesures de suivi et de reddition de comptes
Outre la bonification de sa politique, le comité stratégique aura aussi pour objectif de :
- Identifier de nouveaux marchés où il serait pertinent de consacrer des efforts
- Contribuer à l'identification d'indicateurs de performance qui permettront d'évaluer la performance des programmes d'approvisionnement en commun
- Servir de lieu d'échange privilégié en matière d'approvisionnement en commun
Consultés sur le potentiel d'amélioration que représente la fonction approvisionnement et logistique hospitalière, les membres du comité des ressources financières de l'AQESSS ont confirmé la capacité et la volonté du réseau de mieux faire dans ce domaine. Mais pour y arriver, il faudra se fixer des cibles et se donner les moyens de les réaliser.
La première rencontre du comité aura lieu le mardi 9 février à Québec.
Information : François Lemoyne
Rencontre à Lévis : des questions incontournables
Finances publiques et avenir économique du Québec
Montréal, le 20 janvier - Le gouvernement du Québec organise une rencontre sur les finances publiques et l'avenir économique du Québec sans avoir invité les représentants du réseau de la santé et des services sociaux. « Les milieux syndicaux, de l'emploi, des affaires et de l'éducation échangeront sur l'avenir économique et financier du Québec en l'absence du secteur dans lequel le gouvernement consacre près de la moitié du budget québécois et qui aurait pu contribuer à trouver des solutions», a déclaré Alex G Potter, président de l’Association québécoise d’établissements de santé et de services sociaux AQESSS.
» Lisez le communiqué de presse
Prix À part entière de l'OPHQ
Santé mentale et personnes âgées : nouvel outil disponible
Nomination
M. Sylvain Gagnon est nommé sous-ministre adjoint au ministère de la Santé et des Services sociaux.
M. Gagnon est actuellement membre du conseil d'administration et président-directeur général de l'Agence de la santé et des services sociaux de Chaudière-Appalaches. Il succède à Mme Marie-Claude Champoux et entrera en fonction lundi prochain.
C'est Mme Dyane Benoît qui a été nommée présidente-directrice générale par intérim de l'Agence de la santé et des services sociaux de Chaudière-Appalaches.
L'AQESSS leur adresse ses sincères félicitations.
AVC : Création d'un comité
Participation de l'AQESSS au Comité aviseur ministériel
Le MSSS souhaite procéder à la consolidation de l'offre de services destinée aux personnes victimes d'un accident vasculaire cérébral (AVC) ou risque d'en être victime.
Un groupe de travail composé d'experts a formulé des recommandations au MSSS pour le développement d'un continuum de services pour ces personnes. Dans le but de faciliter la mise en place et le suivi des services proposés, le MSSS entend constituer un Comité aviseur ministériel sur lequel Mme Lucie Raymond représentera l'AQESSS.
Mandat du comité
Le comité sera chargé de soutenir le développement et la mise en place d'un continuum de services pour les personnes victimes d'un AVC ou qui risquent d'en être victime et leurs proches, et de promouvoir l'amélioration continue de l'offre de services.
Information : Lucie Raymond
Création de l'INESSS : l'AQESSS présente son mémoire
L'Institut devra s'appuyer sur l'expertise du réseau de la santé et des services sociaux pour améliorer les services à la population
« L'Institut national d'excellence en santé et services sociaux (INESSS) devra s'appuyer sur l'expertise du réseau s'il veut jouer le rôle déterminant que lui confie le projet de loi 67 », a déclaré Lise Denis, directrice générale de l'Association québécoise d'établissements de santé et des services sociaux (AQESSS) à la Commission parlementaire chargée d'étudier le projet de loi.
» Lire le communiqué de presse
» Lire l'allocution de Mme Denis
» Lire le mémoire
INESSS : L'AQESSS à Québec
L'Institut devra s'appuyer sur l'expertise du réseau de la santé et des services sociaux pour améliorer les services à la population
Montréal, le 12 janvier 2010 – L'Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux (AQESSS) souhaite que l'INESSS (Institut national d'excellence en santé et services) profite de l'expertise des établissements universitaires québécois en santé et en services sociaux et travaille en synergie avec tous les experts des établissements et organismes qui réalisent des travaux analogues à ceux confiés à l'INESSS.
» Lire la suite du communiqué
I-Stratège : 1er anniversaire
Déjà une année de succès
L'AQESSS célébrera bientôt le premier anniversaire du tableau de bord I-Stratège, une année de développement intensif pour répondre aux besoins des dirigeants et gestionnaires.
Plus de 70 établissements utilisent le Tableau pour une moyenne de 266 visites mensuelles. La version 2010 sera disponible prochainement. Elle comprendra la mise à jour des données 2008-2009 des domaines ambulatoire et financier, le domaine des ressources humaines suivra.
Le développement de la phase 1 du domaine hospitalier sera disponible en février. Nous vous aviserons dès que celui-ci sera disponible.
» Découvrez les autres produits de l'AQESSS
Information : Guylaine Allard
Blogue Gestion des risques
Les établissements se demandent souvent jusqu'où ils doivent aller dans la mise en oeuvre de mesures correctives et quelles sont leurs obligations à cet égard.
Cette semaine, le blogue sur la gestion des risques apporte des réponses à ce sujet.
Nous vous invitons à y participer en grand nombre.
Information : Louis Rocheleau
Partenariat en dépendances
L'AQESSS membre du comité de l'ARUC
Le 17 décembre a eu lieu la première réunion du comité de gouvernance de l'Alliance de recherche universités-communautés (ARUC) portant sur le projet Trajectoires addictives et trajectoires de services : mieux comprendre les trajectoires addictives en lien avec les trajectoires de vie.
Les objectifs de l'ARUC sont d'améliorer les services offerts aux toxicomanes, d'étudier leur trajectoire de services et d'identifier les obstacles et les éléments qui facilitent l'accès aux services.
Le Comité de gouvernance a pour mandat de veiller à la bonne marche du projet et à l'optimisation des résultats sur le plan notamment, du réseautage entre les CSSS, les CRD et les organismes communautaires pour améliorer l'offre de services aux toxicomanes. Trois CSSS font actuellement partie des partenaires-terrain du 1er volet de recherche qui démarre.
Ce projet de recherche en trois volets est subventionné par le Conseil de recherche en sciences humaines du Canada (CRSH) et l'Université de Montréal pour cinq ans.
Information : Monick Coupal
L'AQESSS dans les médias
Projet de nouveaux hôpitaux : L'AQESSS commente
Lise Denis, directrice générale de l'AQESSS, a commenté, dans le journal La Presse, l'information qui veut que le MSSS songe construire deux nouveaux hôpitaux.
Elle a notamment souligné le fait que : « Le gouvernement a déjà un problème à livrer les deux hôpitaux universitaires dont on parle depuis plusieurs années. Il devrait d'abord s'occuper de ceux-là. »
Elle a tenu des propros similaires à Sarah-Maude Lefebvre pour le 24 Heures.
» Accueil froid pour les projets d'hôpitaux, Denis Lessard, La Presse, 8 janvier
Blogue Assurance salaire - Négos 2010
Conclusion de la consultation sur le régime d'assurance salaire
Mona Landry termine avec ce septième billet la consultation sur le régime d'assurance salaire et en profite pour remercier tous ceux qui ont apporté leurs commentaires.
Information : Mona Landry
Nouvelle formation au PNF : Sexualité et drogue chez les jeunes en difficulté
Prévention des piqûres d'aiguille
Où en est-on dans les établissements ?
Fruit de la collaboration de l'ASSTSAS et de l'AQESSS, un sondage réalisé en 2004 permettait de dresser le portrait de l'implantation dans les établissements de produits sécuritaires pour prévenir les piqûres d'aiguille.
Pour actualiser ces connaissances relatives à l'implantation de produits sécuritaires dans les établissements, l'ASSTSAS propose aux responsables SST de remplir un questionnaire puis de le renvoyer par courriel à Françoise Bouchard ou télécopieur, au 418 523-7565, avant le 25 janvier prochain.
Les données recueillies feront l'objet d'une présentation lors du prochain colloque de l'ASSTSAS en avril 2010.
Merci de votre collaboration!
Transfert des connaissances
Bilan des connaissances et outil d'animation
Le MSSS et l'Institut national de santé publique du Québec (INSPQ) rendent disponible en ligne une publication sur le transfert des connaissances dans le domaine de la santé.
Ce bilan s'appuie sur la littérature pour identifier les principales composantes à considérer pour la mise en oeuvre de pratiques plus structurées de transfert des connaissances. Une synthèse et une conceptualisation, dynamique et intégrée, du processus de transfert sont présentées ainsi qu'un outil pour animer celui-ci et un résumé du contenu de la publication.
Bien qu'il ait été élaboré à l'intention des acteurs de santé publique, ce document s'adresse à tous les gestionnaires, décideurs, intervenants, responsables de politiques publiques, oeuvrant dans des sphères d'activités variées et aux professionnels agissant comme agents de liaison, agents de transfert des connaissances, chercheurs ou courtiers de connaissances dans leur milieu.
» Lire la publication
Information : Denis Saint-Amand
Accueil et intégration des nouveaux employés
Parlez-nous de vos pratiques et programmes
L'AQESSS prépare un article pour la revue Synergie.
Il portera sur les meilleures pratiques d'accueil et d'intégration des nouveaux employés dans les établissements. Nous vous sollicitons pour que vous nous fassiez connaître vos réalisations et innovations sur le sujet et comment celles-ci améliorent l'attraction et la rétention du nouveau personnel.
Que ce soit des pratiques en vigueur, des projets en cours d'élaboration ou d'amélioration, parlez-nous de vous et partagez votre réussite avec les autres établissements.
Nous vous invitons à transmettre vos coordonnées à Marie-Dominique Bélisle au plus tard le 15 janvier 2010.
Indicateurs de l'OCDE
Panorama de la santé 2009
Cette cinquième édition du Panorama de la santé présente les données comparables les plus récentes sur différents aspects des performances des systèmes de santé dans les pays de l'OCDE.
Elle montre clairement les fortes variations existant entre les pays en ce qui concerne les coûts, les activités et les résultats des systèmes de santé. Les indicateurs clés fournissent des informations sur l'état de santé, les déterminants de santé, les activités relatives aux soins de santé, ainsi que sur les dépenses de santé et leur financement dans les pays de l'OCDE.
Cette édition contient aussi de nouveaux chapitres sur le personnel de santé et sur l'accès aux soins, qui est un important objectif des politiques de santé dans tous les pays de l'OCDE. Le chapitre sur la qualité des soins a été augmenté d'un ensemble d'indicateurs sur la qualité des soins pour les affections chroniques.
» Consultez l'étude
Opération pandémie : félicitations de l'AQESSS
Campagne radiophonique de félicitations destinée à celles et ceux qui réalisent l'opération pandémie
L'Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux (AQESSSS) désire remercier et féliciter tous ceux et celles qui participent à l'opération qui permet de vacciner la population contre la grippe A (H1N1) et qui informent, soutiennent et soignent quotidiennement les personnes atteintes de la grippe. Un message de reconnaissance sera diffusé à la radio du 11 au 18 décembre 2009.
Ce message radiophonique prononcé par madame Lise Denis, directrice générale de l'AQESSS, félicite et encourage l'ensemble du personnel et les bénévoles pour leur efficacité et leur dévouement alors que cette vaste opération se poursuit.
Dans son message, Lise Denis déclare : « Partout au Québec, le personnel des établissements, les équipes cliniques, les gestionnaires et des bénévoles réalisent la plus vaste campagne de vaccination de notre histoire. Leur efficacité et leur dévouement permettent d'accomplir cet exploit en maintenant les services réguliers à la population en plus d'informer et de soigner quotidiennement les personnes atteintes de la grippe. Félicitations! »
» Vous pouvez entendre ce message
Consultations prébudgétaires
Les établissements de santé et de services sociaux demandent au ministre Bachand d'être réaliste
Montréal, le 9 décembre 2009 – « Le retour à l'équilibre budgétaire doit respecter des principes : l'accès équitable aux services de l'État, la protection des plus démunis et la solidarité avec les moins bien nantis », a déclaré mercredi M. Alex G. Potter, président de l'Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux (AQESSS), à la suite d'une rencontre avec le ministre des Finances du Québec dans le cadre des consultations prébudgétaires. « Nos discussions avec le ministre Raymond Bachand ont été fort constructives et nous ont permis d'insister sur le fait que de limiter à 3,2 % les augmentations des dépenses dans la santé et les services sociaux aurait des conséquences négatives sur les services aux citoyens et obligerait le gouvernement à prendre des décisions difficiles », a pour sa part souligné Lise Denis, directrice générale de l'association.
» Lire la suite du communiqué
Formation Interactive I-Stratège
Cette formation de base dure trois heures et s'adresse à tous les utilisateurs du tableau de gestion I-Stratège.
Elle permet de maîtriser l'outil I-Stratège, de comprendre sa structure et de rendre les utilisateurs autonomes dans la navigation, la compréhension et l'exploitation des données du tableau de bord.
Au terme de la formation, les participants sont en mesure :
- De comprendre la structure de l'I-Stratège
- D'identifier les principaux contenus
- D'utiliser adéquatement les rapports sur mesure
- De consulter les résultats des indicateurs aux fins d'analyse
» Plan de cours
Dates proposées
Janvier : 13, 27,
Février : 10,24
Mars : 10, 16, 23, 24, 25, 30
Avril : 5, 6, 7
Mai : 18, 19, 20, 25
Inscription et information : Laïla El Asri au 514 282-4237 ou au 1 800 361-4661, poste 4237.
Blogue Application clinique de la Loi 90
Le jugement clinique et la prise de décision
Le jugement clinique et la prise de décision sont la capacité de réfléchir avec discernement, perspicacité, finesse et bons sens, sur des choses qui ne font pas l'objet d'une connaissance immédiate certaine, ni d'une démonstration rigoureuse.
» Lisez la suite
Information : Céline Plamondon
Reconnaissance des qualifications professionnelles : Entente Québec-France
Les ministres Yves Bolduc et Pierre Arcand se réjouissent de la signature de quatre nouveaux arrangements de reconnaissance mutuelle dans le domaine de la santé
« Pour les médecins, les pharmaciens, les dentistes et les sages-femmes, la mobilité entre la France et le Québec sera dorénavant facilitée, avec des délais plus courts pour l'autorisation d'exercer. Nous franchissons ainsi un pas de plus vers l'atteinte de notre objectif d'augmenter l'accès aux soins pour les Québécoises et les Québécois. Une entente similaire est par ailleurs en vue pour les infirmières, qui devrait se concrétiser d'ici juillet 2010. » C'est ce qu'a déclaré aujourd'hui le ministre de la Santé et des Services sociaux, le docteur Yves Bolduc, qui commentait la signature, à Paris, de quatre nouveaux arrangements de reconnaissance mutuelle dans le domaine de la santé, lors d'une cérémonie à laquelle participait le premier ministre du Québec, monsieur Jean Charest.
« Notre objectif a toujours été d'offrir l'accès à un médecin de famille au plus grand nombre de Québécois, et d'avoir une organisation efficace des services médicaux spécialisés. Pour ce faire, notre gouvernement a augmenté le nombre d'admissions en médecine, rendu la rémunération des médecins plus concurrentielle, tout en déployant les groupes de médecine de famille et les cliniques-réseau », a fait valoir le docteur Bolduc.
Comme l'a expliqué le ministre, le nombre de médecins a augmenté de 5,6 % entre 2004 et 2008, selon un récent rapport de l'Institut canadien d'information sur la santé. Par ailleurs, on a noté entre 2004 et 2008 un solde migratoire de 63 médecins en faveur du Québec. Pour la même période, sur 260 médecins étrangers arrivés au Québec, près du tiers venaient de la France.
« Pour ce qui est du recrutement en France de professionnels de la santé, le Québec compte sur plusieurs atouts de taille, outre le partage de la même langue. Les formations professionnelles ont une qualité équivalente, et il existe des liens étroits entre les universités et les établissements de santé du Québec et de la France. Enfin, nous profitons d'un avantage concurrentiel sous l'angle de la rémunération des médecins », a déclaré le docteur Bolduc.
« Depuis la signature de cette entente historique, ce sont maintenant 22 métiers et ordres professionnels qui ont conclu des ARM. Nous franchissons aujourd'hui une étape de plus dans cet immense chantier de la reconnaissance mutuelle des qualifications professionnelles entre le Québec et la France, et dans la concrétisation d'un nouvel espace économique pour le Québec », a ajouté M. Pierre Arcand, ministre des Relations internationales et ministre responsable de la Francophonie.
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Source : Direction des communications
Ministère de la Santé et des Services sociaux
Renseignements :
Marie-Ève Bédard
Attachée de presse du ministre de la Santé et des Services sociaux
418 266-7171
Sarah Shirley
Attachée de presse du ministre des Relations internationales et ministre responsable de la Francophonie
418 649-2319
Pandémie : Découvrez les bons coups du réseau
Dépenses de santé au Canada
Les dépenses de santé au Canada devraient dépasser les 180 milliards de dollars cette année
Selon les nouvelles données publiées par l'Institut canadien d'information sur la santé (ICIS), les dépenses de santé au Canada devraient atteindre 183,1 milliards de dollars en 2009, une augmentation estimée à 9,5 milliards de dollars, ou 5,5 %, par rapport à 2008. Il s'agit d'une hausse prévue de 241 $ par Canadien, ce qui porterait le total des dépenses de santé par habitant à 5 452 $ cette année.
Ces données proviennent du rapport de l'ICIS intitulé Tendances des dépenses nationales de santé, 1975 à 2009, la source d`information la plus complète au Canada sur la répartition des dépenses de santé au pays.
À propos de l'ICIS
L'Institut canadien d'information sur la santé (ICIS) recueille de l'information sur la santé et les soins de santé au Canada, l'analyse, puis la rend accessible au grand public. L'ICIS a été créé par les gouvernements fédéral, provinciaux et territoriaux en tant qu'organisme autonome sans but lucratif voué à la réalisation d'une vision commune de l'information sur la santé au Canada.
Son objectif : fournir de l'information opportune, exacte et comparable. Les données que l'ICIS rassemble et les rapports qu'il produit éclairent les politiques de la santé, appuient la prestation efficace de services de santé et sensibilisent les Canadiens aux facteurs qui contribuent à une bonne santé.
Du nouveau sur le blogue gestion des risques
Projet de loi no 56
L'AQESSS signifie ses attentes et préoccupations
Bien que favorable à ce projet de loi, l'AQESSS a tenu à rappeler par courrier à la ministre déléguée aux Services sociaux, Lise Thériault, ses attentes et préoccupations concernant la certification de certaines ressources offrant de l'hébergement.
L'AQESSS rappelle notamment à la ministre que de nombreuses personnes dans le besoin et présentant des problèmes de santé mentale n'ont d'autres choix, faute de ressources, que de se tourner vers des établissements privés, peu encadrés, et qui proposent des services très inégaux. L'AQESSS souhaite donc que le futur règlement concerne ces établissements.
Dans la mesure où le travail en matière de certification est complexe, l'Association souhaite qu'il se fasse de façon intersectorielle, en collaboration avec les municipalités et les réseaux d'habitation.
Enfin, compte tenu de son expertise et de son implication de longue date dans ce domaine, l'AQESSS propose sa collaboration au MSSS.
» Lisez la lettre à Lise Thériault
Projet de loi no 67 créant l'INESSS : L'AQESSS réagit
L'Institut devra collaborer avec l'ensemble du réseau de la santé et des services sociaux pour améliorer les services à la population
Montréal, le 12 novembre 2009 – L'Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux (AQESSS) se déclare satisfaite que le projet de loi no 67 créant l'INESSS (Institut national d'excellence en santé et services) ait été déposé à temps pour adoption dès cet automne. « Les établissements que nous représentons sont prêts à travailler avec un organisme voué à la qualité et à l'excellence qui se consacrera à l'amélioration des services, notamment au regard de l'efficacité clinique, de la sécurité et de l'utilisation efficace des ressources », soutient Lise Denis, directrice générale de l'AQESSS.
» Lire la suite su communiqué
Infrastructure Québec : Lisez le mémoire de l'AQESSS
Projet de loi no 65 créant Infrastructure Québec : Les établissements de santé et de services sociaux demandent l'accélération de la réalisation des projets immobiliers
Les établissements de santé et de services sociaux craignent que le nouvel organisme Infrastructure Québec que souhaite créer le gouvernement en remplacement de l'Agence des PPP, « ne soit investi de mandats qui auront pour effet d'alourdir les processus et de retarder davantage la réalisation des grands projets de construction dans le secteur de la santé », a déclaré mardi la directrice de l'Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux, (AQESSS), Mme Lise Denis.
» Lisez la suite du communiqué
» Lisez le mémoire
Infrastructure Québec : L'AQESSS présente son mémoire
L’Association québécoise d’établissements de santé et de services sociaux (AQESSS) présentera un mémoire à la Commission des finances publiques relativement au projet de loi no 65 – Loi sur Infrastructure Québec, le mardi 10 novembre dès 16 heures à la salle Louis-Hippolyte-La Fontaine de l’Assemblée Nationale.
» Lire le communiqué
Inforoute Santé Canada critiquée
Blogues : Lisez les dernières entrées
Mise à jour économique du ministre des Finances - L'AQESSS réagit
Montréal, le 27 octobre 2009 – « Les établissements de santé et de services sociaux souscrivent à la volonté du ministre des Finances de rétablir l'équilibre budgétaire et de limiter les hausses de dépenses dans les programmes gouvernementaux. Toutefois, prévient Lise Denis, directrice générale de l'AQESSS (Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux), si les établissements devaient être limités à une hausse de 3,2 %, le gouvernement devra faire face à des choix difficiles et indiquer à la population comment il entend maintenir à leur niveau actuel les soins de santé et les services sociaux. »
Lire la suite »»
Décès de M. Jacques Lemire
Nous avons appris avec tristesse le décès de notre collègue et ami, monsieur Jacques Lemire, le 22 octobre, à la suite d'une douloureuse maladie.
Jacques Lemire a notamment été président de l'Association des CLSC et des CHSLD avant de devenir l'un des fondateurs de l'Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux, dont il était un membre honoraire. Il a également présidé le conseil d'administration du Foyer Père-Frédéric et fut administrateur pendant 33 ans du CLSC Cloutier-du-Rivage.
Tous reconnaissaient en Jacques Lemire un homme dévoué et impliqué dans tous les milieux dans lesquels il a œuvré. Il était animé de la vive volonté d'influencer le cours des choses afin de provoquer des changements favorables aux organisations et à la clientèle.
Tous ceux et celles qui l'ont côtoyé et qui se sont liés d'amitié avec lui seront peinés d'apprendre son décès. Nous tenons à exprimer nos plus sincères condoléances à sa famille et à ses proches.
Comme l'a indiqué la famille de M. Lemire, vous pouvez exprimer votre sympathie par un don à la Fondation CSSSTR (155, rue Toupin, Trois-Rivières, G8T 3Z8), à la Société Alzheimer de la Mauricie (1765, boul. Saint-Louis, Trois-Rivières, G8Z 2N7) ou à la Société canadienne du cancer (1491, boul. des Forges, Trois-Rivières, G8Z 1T7).
Lisez le guide préparation à la grippe A (H1N1)
Concours des plus grandes réalisations du Canada dans la recherche en santé
Les Instituts de recherche en santé du Canada (IRSC) et le Journal de l'Association médicale canadienne (JAMC) invitent les chercheurs, équipes de chercheurs, professionnels de la santé et autres, à soumettre leurs réalisations dans le domaine de la recherche à ce concours.
Ce concours vise à reconnaître les réalisations du Canada dans la recherche en santé ayant eu un impact important sur la santé, les soins de santé et la recherche en santé en améliorant notre compréhension de la santé et des maladies humaines, en relevant des défis liés à la santé et en améliorant notre système de santé.
Les candidatures seront sélectionnées à partir des quatre catégories suivantes :
- Recherche biomédicale
- Recherche clinique
- Recherche sur les services de santé
- Recherche sur la santé des populations et la santé publique
Date limite pour présenter des candidatures : 1er février 2010.
Pour tout savoir sur la grippe A (H1N1)
À la suite d'une rencontre à laquelle participaient l'AQESSS, le MSSS, la FMOQ, la FMSQ et le Collège des médecins, il a été convenu que par souci de cohérence toute l'information concernant la pandémie éventuelle de grippe A (H1N1) serait disponible et mise en ligne sur le site Internet suivant : pandemiequebec.qc.ca.
Ce site vous donne toute l'information nécessaire concernant la grippe A (H1N1) au Québec :
- Faits et données
- Évaluation du risque et impacts
- Aspects quotidiens de la pandémie
- Quoi faire avant, pendant et après la pandémie
- Les mesures développées pendant la pandémie
L'AQESSS fait le point sur le DSQ
Vivez Informatique-Santé en direct
Vivez le 20e anniversaire du colloque-exposition Informatique-Santé. Découvrez les présentations des conférenciers, les photos de l'événement et des vidéos, qui sont en ligne, sur la page spéciale de l'événement.
Lire la suite »»
Informatique-Santé : Découvrez le programme complet
Abonnez-vous à notre bulletin électronique
Vous désirez que vos collègues, équipes ou partenaires reçoivent l'I-Média, le bulletin électonique de l'AQESSS, envoyéa chaque jeudi à plus de 3500 personnes du secteur de la santé et des services sociaux. Savez-vous que vous pouvez le faire en ligne?
Il vous suffit de vous rendre dans la section – Informations – I-Média –S'abonner et de remplir les champs. C'est simple et rapide!
Synergie : L'exemplaire du mois de septembre est en ligne.
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Accès à un médecin de famille : Passez au guichet
Réseau
Dossiers
-
Pharmacologie
-
Robotisation
Qualité
- Sondage - Démarche d'agrément
Ressources humaines
Prix AQESSS
Lire l'édition de septembre 2009 |
Nouveauté : L'I-Stratège domaine des ressources humaines
Le contexte de pénurie de main d'œuvre auquel fait face notre réseau oblige les établissements à regarder de plus près la situation pour mieux attirer les candidats potentiels et conserver le personnel déjà en place. Il doit également se soucier d'assurer une qualité des soins et des services par une main-d'œuvre disponible. L'I-Stratège est un outil incontournable pour mieux comprendre la situation et lancer des actions porteuses de sens.
Ce nouveau domaine comprend des indicateurs en gestion prévisionnelle de la main d'œuvre essentiels à une vision intégrée et globale permettant une meilleure compréhension des phénomènes de gestion ayant des impacts sur la main-d'œuvre. L'objectif du I-Stratège domaine ressources humaines est de permettre aux gestionnaires d'analyser des données sur des bases uniformes, pour connaitre sa propre évolution , les comparer et les interpréter de manière à les intégrer dans la gestion courante des activités de gestion de ressources humaines.
Pour plus de renseignements, veuillez consulter la section i-documentation - Produit -
I-Stratège.
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DSQ : une solution aux inquiétudes du vérificateur général
Montréal, le 28 mai 2009 - Dans son rapport rendu public jeudi dernier, le vérificateur général du Québec faisait état de l'avancement du Dossier de santé du Québec (DSQ), une banque de donnée informatique contenant les ordonnances que l'on vous a prescrites, les vaccins que vous avez reçus, les résultats de vos examens de laboratoire, de radiologie, de résonance magnétique, d'échographie ainsi que les allergies et intolérances que l'on vous aura diagnostiquées. Ce dossier sera accessible aux médecins, pharmaciens, infirmières et autres personnes autorisée via un réseau informatique sécurisé accessible partout au Québec.
Une des conclusions du vérificateur général est à l'effet qu'il n'existe « aucune stratégie pour réussir l'arrimage entre le Dossier de santé du Québec et les dossiers des patients des établissements de santé et de services sociaux du Québec. Il faut savoir que dans presque la totalité du réseau, les dossiers des patients sont encore en format papier.
Dossier patient électronique (DPE)
Le vérificateur général arrive à la conclusion que sans Dossier patient électronique (DPE), les réseaux locaux de santé et de services sociaux, les équipes cliniques et les praticiens en cabinet ne pourront tirer le plein potentiel du DSQ. Le vérificateur général croit qu'il « y a un risque important que les utilisateurs et les prestataires de services n'adhèrent pas au DSQ car des régions fournissent beaucoup d'efforts pour la mise en place d'un DPE.»
Un investissement nécessaire
Bien que l'Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux (AQESSS) reconnaisse la nécessité pour notre système de santé d'une infrastructure telle que le DSQ, nous estimons, à l'instar du vérificateur général, qu'un réseau informatisé de cette envergure ne sera efficace que lorsque les dossiers des patients en établissements seront eux-mêmes en format électronique (DPE).
Le Dossier patient électronique (DPE) et le Programme québécois d'infrastructures
Nous croyons que la meilleure façon d'assurer que les montants nécessaires à l'implantation du DPE dans tous les établissements et les cliniques médicales soient au rendez-vous serait d'inclure ces investissements en infrastructures informatiques dans le Plan québécois des infrastructures. Un tel programme permettrait notamment à plusieurs entreprises québécoises possédant une expertise dans ce domaine de se développer, de créer des emplois et de rapidement mettre leurs compétences au service du réseau de la santé et des services sociaux. Il ferait en sorte d'éviter que l'investissement important de 560 millions de dollars pour développer le DSQ soit moins rentable qu'initialement prévu.
Nous sommes persuadés que la meilleure façon de répondre aux inquiétudes du vérificateur général serait d'assurer l'implantation de DPE dans tous les établissements. Pour implanter des dossiers patients électroniques dans l'ensemble des établissements de santé et de services sociaux membres de l'AQESSS et compléter ceux déjà en cours d'installation, nous évaluons qu'il en coûterait plus de 800 millions $ puisqu'il faut que les DPE soient déployés dans les cliniques médicales. Le Québec pourrait également profiter du nouveau programme fédéral de 500 millions de dollars dans les infrastructures informatiques de santé au Canada au cours des deux prochaines années.
Les infrastructures ce n'est pas que du béton
Selon une étude de l'Institut de la statistique du Québec réalisée en 2006, la génération des emplois concernant un projet de cette nature serait de l'ordre de 1 500 emplois nouveaux annuellement par tranche de 150 millions $ investis. Un tel programme permettrait notamment à plusieurs entreprises québécoises possédant une expertise dans ce domaine de se développer, de créer 8 000 emplois et de rapidement mettre leurs compétences au service du réseau de la santé et des services sociaux.
Conjuguer le développement des DCI avec le déploiement du DSQ permettrait d'améliorer les services à la population en plus de provoquer des gains d'efficience et une meilleure performance de nos établissements. La mise en garde du vérificateur général ne doit pas rester lettre morte.
» Consultez le rapport du VG sur le DSQ
État des urgences : palmarès de La Presse et analyse de l'AQESSS
La Presse publie aujourd'hui son 4e palmarès annuel des urgences.
Citée dans l'article de Pascale Breton accompagnant le palmarès, Lise Denis, directrice générale de l'AQESSS rappelle qu'il faut développer plus de services lorsque le patient sort de l'hôpital, que ce soit en matière d'hébergement ou de maintien à domicile. «Tant qu'on n'aura pas organisé ces services correctement et mis les investissements qu'il faut, on aura de la difficulté à tendre vers une durée moyenne de séjour de 12 heures», croit Mme Denis.
Dans le contexte, elle se réjouit tout de même de constater que la moitié des hôpitaux se sont maintenus. Pour la directrice générale de l'AQESSS, la situation aurait pu être pire, car la clientèle âgée et le nombre de malades qui requièrent une hospitalisation aux étages ont beaucoup augmenté au cours de la dernière année. «Malgré cette augmentation, les hôpitaux ont réussi à contenir, jusqu'à un certain point, une explosion qui aurait pu se produire au niveau de la durée moyenne de séjour.» Lire l'article complet.
L'AQESSS a également produit une analyse du bilan de la situation dans les urgences pour l'année 2008-2009.
Bravo aux gagnants des Prix AQESSS 2009!
L'AQESSS a remis aujourd'hui pour une deuxième année les Prix AQESSS. Parmi les nombreuses candidatures reçues, un jury indépendant a sélectionné trois établissements de santé et de services sociaux qui ont mis en place des projets novateurs afin d'améliorer les services à la population.
La remise des Prix AQESSS 2009 a également été l'occasion de souligner le travail de directeurs généraux, d'administrateurs et de médecins qui se sont illustrés par leur engagement et leur leadership. En tout, huit prix ont été remis le vendredi 22 mai lors du Congrès de l'Association qui se tenait à Montréal.
Projets novateurs en établissements :
•Prix Accessibilité et continuum des services
CSSS du Nord de Lanaudière
Le projet d'intégration d'infirmières praticiennes en première ligne a permis de prendre en charge plus de 600 familles et enfants et 3 500 adultes.
• Prix Initiative en ressources humaines
Hôpital du Sacré-Coeur de Montréal
Le projet de développement des compétences en soins infirmiers a permis le développement d'une main-d'oeuvre hautement qualifiée.
• Prix Performance des services de soutien administratif
CSSS Haut-Richelieu - Rouville
Le projet de mobilité des infirmières en soins à domicile « SyMO » a permis aux infirmières, maintenant munis d'ordinateurs portables, de faire 65 visites de plus par mois et d'augmenter le temps consacré aux soins directs aux patients.
• Prix Coup de coeur
Institut universitaire en santé mentale Douglas
Le programme d'éducation du grand public, utilisant notamment le Web 2.0, a sensibilisé la population sur les maladies mentales et a contribué à briser les tabous qui y sont associés.
Consultez notre site Internet pour obtenir plus d'information sur ces projets ainsi que les finalistes
Prix Leadership :
• Prix Leadership pour un membre de conseil d'administration
Julie Suzanne Doyon, présidente du C.A. du CSSS du Grand Litorral
• Prix Leadership pour un directeur général - Prix ex-aequo
Carole Deschambault, directrice générale
Hôpital Maisonneuve-Rosemont
Marie Girard, directrice générale
Centre hospitalier affilié universitaire de Québec
• Prix Leadership pour un médecin - Prix ex-aequo
Martin Arata, directeur des services professionnels au CSSS de la région de Thetford
Pierre Cossette, directeur du département de médecine et chef médical du programme clientèle de soins médicaux spécialisés du CHUS
L'AQESSS représente 135 établissements publics, soit l'ensemble des centres hospitaliers, centres hospitaliers universitaires (CHU), centres hospitaliers affiliés (CHA), centres affiliés universitaires (CAU), instituts, centres de santé et de services sociaux (CSSS) et centres d'hébergement.
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Source : Direction des communications et des affaires associatives
Renseignements : Catherine Bourgault-Poulin, responsable des relations de presse
Tél. : 514 282-4252
Cell. : 514 258-0022
Sondage CROP : les employés du réseau aiment leur travail!
Montréal, le 21 mai 2009 – Les employés du réseau de la santé et des services sociaux aiment leur travail, ils s'y sentent utiles et y mettent tout leur cœur et leurs compétences, selon un sondage CROP réalisé au cours des mois d'avril et mai auprès d'un échantillon représentatif du personnel de soins, de soutien et cadres du réseau.
Ce premier sondage CROP réalisé pour le compte de l'Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux (AQESSS) indique que 83 % des employés du réseau aiment leur travail et 97 % y mettent tout leur cœur. « Il faut toutefois ajouter un bémol à ces excellentes nouvelles, a tenu à préciser la directrice générale de l'AQESSS, Lise Denis. Leur satisfaction par rapport à leur travail est nettement moindre de ce que nous observons dans la population en général, notamment en ce qui a trait à l'organisation du travail, à leur autonomie et à la capacité de concilier travail et famille. »
Les employés du réseau de la santé sont fiers d'y travailler
Selon ce sondage, 90 % des employés se disent fiers d'œuvrer dans le réseau de la santé et des services sociaux et 78 % sont disposés à encourager leurs proches à y faire carrière. Les employés du réseau se sentent utiles (85 %) et éprouvent un grand sentiment de fierté par rapport au travail qu'ils accomplissement (94 %) chaque jour.
Par ailleurs, il est intéressant de constater que la créativité, l'épanouissement au travail et le besoin de défi sont des éléments plus importants pour les travailleurs de la santé que pour la moyenne des travailleurs québécois.
Participer localement à l'organisation du travail
Malgré ces constats encourageants, le sondage démontre que les employés du réseau perçoivent les conditions pour exercer leur travail plus difficiles que ce que l'on observe chez les autres travailleurs québécois. « La pénurie de main-d'œuvre, l'obligation d'assurer un service 24 heures par jour, l'alourdissement des clientèles traitées dans nos établissements sont des facteurs qui expliquent ces résultats », affirme Lise Denis.
« Les employés de nos établissement envoient un message clair à l'ensemble des acteurs du réseau, tant au niveau national, régional que local, souligne Lise Denis. Ce qu'ils nous disent c'est qu'il faut redoubler d'ardeur pour améliorer l'organisation du travail et valoriser leur travail. »
Valorisation du personnel
Avec ces constats en main, l'AQESSS entend remettre le dossier de la valorisation du personnel à l'avant plan. « Nous croyons que toutes les énergies et les ressources doivent être déployées pour mener ce dossier à terme. Nous entendons travailler de concert avec le ministère à une campagne de valorisation des employés du réseau, souligne Lise Denis.
Selon la directrice générale de l'AQESSS, « avec nos partenaires associatifs, nous allons identifier les moyens de relever ce défi pour l'ensemble du réseau. Nous nous assoirons aussi avec nos partenaires syndicaux pour partager les résultats de cette étude. Il est crucial que les employés puissent retrouver au plan local, une meilleure emprise sur l'organisation de leur travail, a conclu la directrice générale de l'AQESSS.
Rappelons que le réseau de la santé et des services sociaux est le plus grand employeur du Québec avec plus de 240 000 salariés.
L'AQESSS représente 135 établissements publics, soit l'ensemble des centres hospitaliers, centres hospitaliers universitaires (CHU), centres hospitaliers affiliés (CHA), centres affiliés universitaires (CAU), instituts, centres de santé et de services sociaux (CSSS) et centres d'hébergement du Québec.
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Source : Direction des communications et des affaires associatives
Renseignements : Catherine Bourgault-Poulin, responsable des relations de presse
Tél. : 514 282-4252 - Cell. : 514 258-0022
Un résumé du sondage devrait être disponible sous peu. Surveillez notre site Internet.
Écoutez l'entrevue de Lise Denis à Maisonneuve à l'écoute sur la pénurie de la main-d'oeuvre et le sondage
Lire l'article de La Presse : Des milliers de travailleurs de la santé à remplacer
Lire l'article de La Presse : Sondage: les employés de la santé aiment leur boulot
Voir les autres articles
L'AQESSS salue le dépôt du projet de loi numéro 49
Montréal, le mercredi 13 mai 2009 – L'Association québécoise d'établissements de santé et de services sociaux (AQESSS) salue le dépôt du projet de loi no 49 Loi sur la représentation des ressources de type familial et de certaines ressources intermédiaires et sur le régime de négociation d'une entente collective les concernant et modifiant diverses dispositions législatives par la ministre déléguée aux Services sociaux, Lise Thériault, et la tenue d'une commission parlementaire sur celui-ci.
« Nous sommes d'accord avec le bien-fondé de ce projet de loi qui assurera de meilleures conditions aux ressources intermédiaires (RI) et aux ressources de type familial (RTF) tout en garantissant la protection de la clientèle qui vit dans ces ressources », a affirmé Lise Denis, directrice générale de l'AQESSS.
L'AQESSS participera à la commission parlementaire afin de transmettre ses commentaires sur le projet de loi. Après étude approfondie du projet de loi no 49, l'AQESSS sera en mesure d'apprécier jusqu'à quel point le projet de loi répond aux préoccupations des établissements.
« Tout en appuyant l'intention du gouvernement d'améliorer les conditions offertes à ces ressources, l'AQESSS juge essentiel que les établissements gardent la marge de manœuvre actuelle dans le recrutement, l'utilisation, la supervision et l'évaluation des ressources pour protéger le caractère personnalisé de ce type d'intervention », a ajouté Mme Denis.
Les établissements membres de l'AQESSS gèrent actuellement un peu moins de 2 000 RI et RTF qui donnent des services à plus de 13 000 personnes.
L'AQESSS représente 135 établissements publics, soit l'ensemble des centres hospitaliers, centres hospitaliers universitaires (CHU), centres hospitaliers affiliés (CHA), centres affiliés universitaires (CAU), instituts, centres de santé et de services sociaux (CSSS) et centres d'hébergement.
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Source : AQESSS - Direction des communications et des affaires associatives
Renseignements : Catherine Bourgault-Poulin
Responsable des relations avec les médias
Tél. : 514 282-4252 - Cell. : 514 258-0022
www.aqesss.qc.ca
Consultez le projet de loi no 49 Loi sur la représentation des ressources de type familial et de certaines ressources intermédiaires et sur le régime de négociation d'une entente collective les concernant et modifiant diverses dispositions législatives.
La Presse fait le point sur l'utilisation de la main-d'oeuvre indépendante
À lire : l'article de Pascale Breton dans La Presse
Le réseau public fait de plus en plus appel au privé pour répondre à la demande. Près de 60% des établissements de santé ont fait appel aux infirmières des agences l'an dernier.
Une formule qui coûte cher. La facture a grimpé à 145 millions l'an dernier pour le recours aux infirmières auxiliaires, techniciennes et cliniciennes provenant des agences privées, indiquent les données du ministère de la Santé et des Services sociaux obtenues par La Presse.
Le travail du personnel des agences dans le réseau public demeure marginal. Mais il augmente d'année en année. En 2007-2008, les infirmières indépendantes ont travaillé 2,4 millions d'heures. C'est une proportion de 3,6% du total des heures travaillées par le personnel infirmier dans le réseau public.
L'année précédente, elles avaient travaillé 1,98 million d'heures, pour un total de 2,9% des heures travaillées dans le réseau.
Le recours à cette main-d'oeuvre indépendante s'étend maintenant à l'ensemble de la province. Auparavant, il se limitait surtout aux régions de Montréal, de Québec et de l'Outaouais, note la directrice générale de l'Association québécoise des établissements de santé et de services sociaux (AQESSS), Lise Denis.
«Les données nous démontrent qu'il y a des régions où, de plus en plus, on n'a pas le choix de recourir aux infirmières privées pour éviter des ruptures de service. Avant, c'était marginal, mais aujourd'hui, c'est plus systématique», constate-t-elle.
Lire la suite de l'article sur cyberpresse
Prix AQESSS : les finalistes sont...
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 Le jury des Prix AQESSS se réunissait la semaine dernière afin de sélectionner les finalistes à la deuxième édition des Prix AQESSS. Les voici!
Dans la catégorie Accessibilité et continuum des services, les finalistes sont :
Dans la catégorie Initiative en ressources humaines, les finalistes sont :
Dans la catégorie Performance des services de soutien administratif, les finalistes sont :
Félicitations à tous et rendez-vous le 22 mai prochain au congrès de l'AQESSS afin de connaître les trois projets gagnants ainsi que les lauréats des prix Leadership pour un D.G., pour un administrateur et pour un médecin. |